Finsam Värmland/Dalsland

Finansiell samordning i Värmland

Detta har vi lärt oss om långtidssjukskrivningar

Se filmen om vad vi kommit fram till i Projekt omställning. I projektet har vi tagit reda på vilka faktorer som är drivkrafter för att komma tillbaka i arbete efter långtidssjukskrivning. Längre ner hittar du mer utförlig information och videoklipp från intervjuer och delmoment i projektet.

Bakgrund

Tillitsövning

Detta är en reflektionsövning som kan göras enskilt eller i grupp, på en arbetsplatsträff eller i en ledningsgrupp. Den innehåller olika block som kan göras ett åt gången eller läggas upp som en serie tillfällen. TillitsövningLadda ner Alla har behov av att bli sedda,...

Konsekvenser

Tillitsövning

Detta är en reflektionsövning som kan göras enskilt eller i grupp, på en arbetsplatsträff eller i en ledningsgrupp. Den innehåller olika block som kan göras ett åt gången eller läggas upp som en serie tillfällen. TillitsövningLadda ner Alla har behov av att bli sedda,...

Vad vi behöver förstå för att minska sjukskrivning

Tillitsövning

Detta är en reflektionsövning som kan göras enskilt eller i grupp, på en arbetsplatsträff eller i en ledningsgrupp. Den innehåller olika block som kan göras ett åt gången eller läggas upp som en serie tillfällen. TillitsövningLadda ner Alla har behov av att bli sedda,...

Hur vi skapar tillit i systemet

Tillitsövning

Detta är en reflektionsövning som kan göras enskilt eller i grupp, på en arbetsplatsträff eller i en ledningsgrupp. Den innehåller olika block som kan göras ett åt gången eller läggas upp som en serie tillfällen. TillitsövningLadda ner Alla har behov av att bli sedda,...

Röster om tillit

Tillitsövning

Detta är en reflektionsövning som kan göras enskilt eller i grupp, på en arbetsplatsträff eller i en ledningsgrupp. Den innehåller olika block som kan göras ett åt gången eller läggas upp som en serie tillfällen. TillitsövningLadda ner Alla har behov av att bli sedda,...

Translate »